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Há 191 áreas a precisar de profissionais qualificados num dos países do mundo com maiores índices de desenvolvimento económico e qualidade de vida.

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 Sabia que a Austrália tem um programa de imigração para atrair profissionais qualificados ao país? Se quer ter uma experiência internacional, esta pode ser uma boa opção. É que além de pagar bons salários e oferecer uma excelente qualidade de vida, o governo australiano garante todos os direitos ao trabalhador, possibilitando a entrada no país através de vários tipos de vistos temporários e permanentes.

 

A falta de mão-de-obra qualificada, resultante de um elevado crescimento económico, tornou-se um problema crónico no sexto maior país do planeta. Para resolver o problema e atrair profissionais qualificados, o governo australiano divulga uma lista anual de profissões em falta no país, a chamada ‘skilled occupation list'. Este ano foram 191 as profissões identificadas, entre elas, arquitectos, engenheiros, médicos, veterinários, professores, mecânicos, electricistas, pedreiros e chefs.

 

Os requisitos básicos para concorrer a estes lugares são vários: ter menos de 50 anos; ser um profissional nas áreas procuradas; ter a profissão reconhecida na Austrália pelo órgão certificador e possuir um nível de conhecimento avançado de inglês.

Caso o candidato preencha todos os requisitos, é necessário então que o mesmo dê entrada de um processo chamado ‘Expression of interest' junto do Departamento de Imigração. Dentro deste sistema, todos os candidatos serão alocados dentro de uma ordem de prioridade baseada em um número de pontos, que são usados para determinar que profissionais melhor se encaixam no ‘molde' do imigrante ideal. Quanto maior a pontuação, melhor o posicionamento no ‘ranking'.

 

A partir daqui, as informações do candidato ficam disponíveis não só para o governo federal como também para os Estados que participam no programa e também para potenciais empregadores que possam vir a ter interesse em "convidar" ou "patrocinar" o candidato.

 

Se quiser aventurar-se nesta geografia preencha a sua candidatura no ‘site' do departamento australiano de imigração. Nesta página, o candidato pode informar-se sobre as profissões mais procuradas, os tipos de visto, cidadania, processos selectivos ou outras dúvidas.

 

Economico

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publicado às 11:28

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Para quem teve várias promoções

 

O foco deste modelo é a evolução da sua carreira em cada empresa. Por isso, no campo de experiência profissional é importante destacar qual foi o cargo que você entrou na empresa e com qual fechou o contrato. Atenção para a área de habilidades e qualificações: seja o mais objetivo que puder. Quando possível, elenque dados numéricos que justifiquem cada item da sua lista de habilidades.

 

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Para quem quer destacar habilidades (1)

 

O foco deste modelo de currículo são suas habilidades comportamentais – itens essenciais para crescer na carreira daqui para frente. Por conta disso, além de um campo inteiro dedicado às habilidades e competências, o exemplo traz também campos exclusivos para expor suas experiências em comunicação e liderança. 

Se essas habilidades não são tão relevantes assim para o cargo em questão ou para seu perfil profissional, altere o título dos campos para uma competência mais coerente com você. Aqui, a dica é elencar em minúcias exemplos providos de dados e fatos objetivos (nada de adjetivos vazios, por favor) que comprovem o seu diferencial. 

 

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Para quem quer destacar habilidades (2)

 

Outro meio para destacar suas habilidades (sem ser redundante) é descrevendo cada uma delas no próprio campo de habilidades e competências. Esta é a proposta deste modelo de currículo. Novamente, a dica é elencar em minúcias exemplos providos de dados e fatos objetivos que comprovem que você, realmente, detém tal competência. Fuja dos adjetivos vazios.

 

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Para quem quer uma linha do tempo

 

A proposta deste modelo de currículo é a maneira como você preencheu sua carreira ao longo dos anos. Por isso, as datas vêm logo acima do título do cargo exercido ou do curso que você participou.

Dica: se a ideia é focar na cronologia, tenha isso em mente na hora de descrever seus cargos. Listar como você evoluiu em cada experiência, além de coerente com a proposta, dá uma noção mais objetiva e clara do seu perfil profissional. Por exemplo, se você atuou como gerente de vendas em determinada empresa, enumere o quanto a sua área cresceu no período que você esteve por lá. 

 

Se você escolher este modelo, baixe também o modelo de carta de apresentação cronológica que traz o mesmo design. 

 

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Carta de apresentação cronológica

 

Esta carta de apresentação é ideal para quem escolher o modelo de currículo que foca na cronologia. Com isso em mente, vale fazer uma rápida apresentação da sua trajetória profissional tendo em vista os últimos anos.

Lembre-se: a ideia não é apenas repetir o que já foi listado no currículo, mas sim contar uma história e fornecer algumas pistas a mais do seu perfil profissional. Veja mais dicas para fazer uma carta de apresentação instigante.

Se você escolher este modelo, baixe também o modelo de currículo cronológico que traz o mesmo design. 

 

Clique no link para baixar a carta de apresentação

 

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Para quem é minimalista

 

Sem rodeios ou formato fora do padrão, este modelo de currículo vai direto ao ponto e é indicado para quem tem uma experiência profissional mais extensa. Mais objetivo, o formato praticamente exige que você descreva e elenque fatos e dados que demonstrem suas habilidades profissionais.

Atenção redobrada na hora de preencher o campo destinado a um resumo do perfil: fuja de adjetivos vazios ou frases de efeito. Apegue-se aos principais fatos que fizeram parte da sua carreira e mãos à obra.

 

Faça o download do currículo na página do Office.

 

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Para quem tem um perfil acadêmico

 

Se você seguiu carreira acadêmica e detém um título de mestrado e/ou doutorado, este modelo currículo é o mais adequado. Além de prover um espaço para descrição da pesquisa no campo de educação, o formato também reserva um lugar apenas para listar a titulação conquistada.

Mas não é só isso. O modelo divide experiência ligada às atividades acadêmicas (como dar uma palestra ou publicação de um artigo) da experiência profissional propriamente dita. É válido para pesquisadores que pleiteiem uma vaga em centros científicos ou professores. 

 

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Para quem precisa (ou quer) colocar foto

 

Já se foi o tempo em que uma foto do candidato era um item tão relevante quanto a formação acadêmica. Mas, em alguns setores e empresas, a imagem do aspirante à oportunidade profissional segue como exigência.

Este modelo é a resposta do Office a esta demanda e válido para empresas mais informais. Se a oportunidade em questão, é para uma companhia mais conservadora, troque o esquema de cores para a escala cinza ou preto. E atenção para a foto: nada de escolher uma imagem de viagem, como a ilustração do modelo. Quanto mais sisudo, melhor.

 

Faça o download do modelo na página do Office 

 

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Para quem quer um design diferente (1)

 

Apesar de seguir um formato tradicional, este modelo de currículo apresenta uma formatação moderna e que, dependendo do ramo de atuação, pode até impressionar. Com uma borda preta e vermelha, ele repete o mesmo esquema de cores no texto – cargo e formação educacional vêm em vermelho.

 

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Para quem quer um design diferente (2)

 

O diferencial deste modelo está na maneira como os dados pessoais são apresentados – na vertical direita com um plano de fundo laranja. O único problema é que, se o recrutador não imprimir o currículo, ele terá que fazer contorcionismo para descobrir seu nome e telefone, por exemplo.

 

Faça o download do currículo na página do Office 
 

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Para quem tem mais a falar

A vantagem deste modelo de currículo é que ele oferece mais campos do que os convencionais dados pessoais, objetivo, habilidades, formação e experiência. Previamente, ele já sugere um espaço para listar interesses e outros atributos. A decisão sobre que grupo de informações é mais interessante para o recrutador é responsabilidade do candidato.

 

Faça o download do currículo na página do Office

 

Fonte: exame
 

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publicado às 10:49






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